东莞吊车出租_长安吊车出租_大岭山/寮步/大朗吊车出租-东莞市荣浩吊装搬运
您好,欢迎访问东莞市荣浩吊装搬运

新闻中心 PRODUCT DISPLAY

工厂搬迁工人的工资能够得到补偿的问题

发布人: 发布时间:2017-09-29 398 次浏览

随着经济不断的进行发展,越来越多的工业的发展都得到了很大的改变呢。工厂的使用的性质在不断

      随着经济不断的进行发展,越来越多的工业的发展都得到了很大的改变呢。工厂的使用的性质在不断的进行改进,很多法律法规都在工厂上进行使用。现在的法律还是具有些漏洞的,现在很多的人在关注关于工厂搬迁工人的工资能够得到补偿的问题,很多的人都在问现在的工厂进行搬迁的时候,工厂搬迁,若工人不跟去有工资补偿吗?我电话劳动局她问我:搬到哪里?我说:东莞市内.她说:没有补偿.东莞市内搬的没有.纳闷.请问若按照劳动法到底有没补偿?搬了就超出了劳动合同上写的工作地点啊.程序该怎么走?

      东莞工厂搬迁来为大家介绍一下工作地点发生变化,属于劳动合同实质性内容的变化,需要双方协商一致。单位单方变更合同无效。单位原因导致无法继续履行合同的,单位应当支付经济补偿金。不过仅仅同一个区域内的简单工作地点变更,我个人为不算。

 
网站首页 - 关于我们 - 服务项目 - 工程案例 - 新闻中心 - 搬运常识 - 行业资讯 - 在线留言 - 联系我们